“三有”人才觀

品格。挑選人才，首要標準是品格。技能可以培養，一個人的品格無法改變。認真、誠信、負責的員工，擁有健康向上價值觀的員工，會以朋友的方式，將客戶的事當作自己的事全心投入。

求知。集結最有好奇心和求知欲的員工。打造學習型組織，提升員工學習、進取意識，超越自我。不斷超越自我的企業，始于不斷超越自我的員工。

潛質。我們以大投入創造學習平臺，不間斷進行多樣技能培訓和素質培養，提高員工專業素養。浩若大海，瀚若天空，我們為員工的飛躍提供廣闊空間。